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專訪江蘇精創(chuàng)電氣股份有限公司董事長李超飛


  被喻為“人類文學(xué)奧林匹克山上的宙斯”的莎士比亞曾經(jīng)說過:“本來無望的事,大膽嘗試,往往能成功。”大膽嘗試,勇于創(chuàng)新往往能夠帶來意想不到的收獲。在記者的身邊就有這樣一個(gè)不斷創(chuàng)新,不斷突破,勇于嘗試的大人物——江蘇精創(chuàng)電氣股份有限公司董事長李超飛。李總帶領(lǐng)其團(tuán)隊(duì),在溫控領(lǐng)域不斷開拓進(jìn)取,現(xiàn)在精創(chuàng)電氣的冷鏈監(jiān)測(物聯(lián)網(wǎng))系統(tǒng)、冷鏈溫濕度控制器、醫(yī)療冷鏈控制器、 冷庫電氣控制箱、空氣能熱泵控制器、車用空調(diào)控制器等產(chǎn)品銷往60多個(gè)國家,在國內(nèi)市場占有率居行業(yè)榜s*。而且精創(chuàng)電氣早在2010年就完成了股份制改革,為公司的下一步上市計(jì)劃打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

李超飛:勇于嘗試才能夠靠近成功

  江蘇精創(chuàng)電氣股份有限公司董事長李超飛

  在采訪中,李總也提到:“勇于嘗試,才能夠靠近成功。公司在產(chǎn)品研發(fā)和創(chuàng)新上一直投入很大,公司專職的技術(shù)工作研發(fā)人員就有80多位,現(xiàn)在公司每年會(huì)拿出銷售額的8%作為研發(fā)經(jīng)費(fèi)。而且公司一直有一個(gè)理念,精創(chuàng)電氣一直以來只踏踏實(shí)實(shí)做一件事情,就是做好產(chǎn)品。”

李超飛:勇于嘗試才能夠靠近成功

 

  著名的物理學(xué)家李政道先生曾經(jīng)說過:“一個(gè)人想做點(diǎn)事業(yè),非得走自己的路。要開創(chuàng)新路子,z*關(guān)鍵的是你會(huì)不會(huì)自己提出問題,能正確地提出問題就是邁開了創(chuàng)新的第一步。”由、見,創(chuàng)新是發(fā)展的必要條件,在企業(yè)不斷發(fā)展中,創(chuàng)新尤其重要。精創(chuàng)電氣走過了18年的風(fēng)風(fēng)雨雨,必然是在創(chuàng)新中,才能夠取得今天的成績。在創(chuàng)新和企業(yè)發(fā)展上,李總有何見解?

  李總在接受制采訪中表示:“隨著社會(huì)的發(fā)展,市場的競爭力也越來越激烈,僅僅靠制造是無法在市場競爭中立足,必須從創(chuàng)造上著手。一個(gè)企業(yè)要想長久發(fā)展一定靠的是創(chuàng)新和科技進(jìn)步。一個(gè)企業(yè)只有在科技上占有至高點(diǎn),只有做出的產(chǎn)品有差異化的優(yōu)勢,提供給客戶有價(jià)值的產(chǎn)品,企業(yè)才能夠發(fā)展。我們公司一直對科技研發(fā)相當(dāng)重視。”

  “公司今年就推出了一系列新產(chǎn)品,在展會(huì)現(xiàn)場公司就推出了一款全觸控的溫控器產(chǎn)品,該款產(chǎn)品操作簡單,是觸摸按鍵,相信這款產(chǎn)品在市場上火爆銷售;公司還推出了針對冷鏈物聯(lián)網(wǎng)的相關(guān)產(chǎn)品,現(xiàn)在我國的冷鏈?zhǔn)袌霭l(fā)展空間越來越大,物聯(lián)網(wǎng)也一定未來發(fā)展趨勢,冷鏈物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品可以通過電腦、手機(jī)等客戶端來實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)程監(jiān)控冷庫的溫度、故障等,及時(shí)反饋報(bào)警;還有很多為配套企業(yè)做的一些產(chǎn)品,z*近有7、8款新產(chǎn)品即將面市。”

李超飛:勇于嘗試才能夠靠近成功

  U盤溫度記錄儀 外貿(mào)市場緊俏

  據(jù)記者了解,精創(chuàng)電氣有一款新型的溫度記錄儀產(chǎn)品特別受外貿(mào)市場的歡迎,李總是如何看待這款產(chǎn)品的市場的發(fā)展情況?

  李總說道:“公司推出了一款新的U盤溫度記錄儀,這個(gè)產(chǎn)品在外貿(mào)市場上銷量特別大,因?yàn)閲獾睦滏準(zhǔn)袌霭l(fā)達(dá)需要產(chǎn)品的量也很大,隨著國內(nèi)對食品安全的要求越來越高,對冷鏈也越來越重視,相信公司的這款產(chǎn)品將在國內(nèi)市場也大有作為。”

  “這款產(chǎn)品可以遠(yuǎn)程監(jiān)控食品在存儲(chǔ)的時(shí)候是不是符合要求,比如說疫苗對于溫度要求很高,哪怕只有一個(gè)小時(shí)暴漏在外界常溫下,疫苗就可能已經(jīng)失效,而U盤溫度記錄儀可以全程監(jiān)控疫苗的溫度。只要將記錄儀和計(jì)算機(jī)連接到位,就能夠就可以看到其全程的溫度情況。”

  “這款產(chǎn)品適用于食品、藥品行業(yè),廣泛應(yīng)用于冷鏈運(yùn)輸、倉儲(chǔ)等場所,完全符合z*新的《藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范》及HACCP體系要求 ,體積小巧,造型美觀,LCD顯示,方便客戶查看數(shù)據(jù)和記錄儀工作狀態(tài);記錄容量大,無需數(shù)據(jù)線直接插入電腦USB接口上傳數(shù)據(jù)進(jìn)行數(shù)據(jù)分析處理,通過數(shù)據(jù)化管理軟件可實(shí)現(xiàn)自動(dòng)上傳、郵件發(fā)送、各類報(bào)表生成、打印、存儲(chǔ)等功能。測溫范圍:-30°C---70°C,溫度校正功能±5度;延時(shí)啟動(dòng)記錄,通過按鍵延時(shí)啟動(dòng)記錄—延時(shí)時(shí)間0~6.0小時(shí)可調(diào);帶液晶顯示屏,可顯示記錄數(shù)據(jù)及時(shí)鐘,記錄儀啟動(dòng)狀態(tài)等信息;數(shù)據(jù)傳輸速度快,記錄組數(shù)達(dá)到32000點(diǎn),周期可調(diào) 10S-24H;可通過上位機(jī)軟件設(shè)置溫度單位為攝氏或華氏;帶防水功能,防護(hù)級別IP65。” 、以人為本 重視人才 提供優(yōu)質(zhì)福利待遇。

  現(xiàn)在企業(yè)在發(fā)展過程中越來越重視人才的培養(yǎng),很多公司都采用以人為本的政策來吸引人才的駐足。而現(xiàn)代企業(yè)核心競爭力越來越表現(xiàn)為對作為第一資本的人才的培育、擁有和運(yùn)用能力。人才是推動(dòng)企業(yè)健康發(fā)展的力量源泉,無論從宏觀角度,還是從微觀角度來看,人才是企業(yè)發(fā)展的決定性因素。因此只有擁有了充足的人才,企業(yè)才能實(shí)現(xiàn)跨越式的發(fā)展。在人才問題的對待上,精創(chuàng)電氣會(huì)如何做?

  李總表示:“公司在人才上,一貫采用的以人為本的政策。比如公司在招聘高科技人才的時(shí)候會(huì)這樣做,明確一定要舍得開高工資,讓人才沒有后顧之憂。雖然我國的研發(fā)工程師的工資相對其他的人是高的,但是和國外相比還是低的。因此公司在開工資的時(shí)候就力爭做到是當(dāng)?shù)赝惼髽I(yè)的1.5倍。s*先給他們開個(gè)高點(diǎn)的工資,保證他們衣食無憂。給他們提供一個(gè)寬松的環(huán)境,不要管得太嚴(yán),把事情吩咐下去,他們自己自由安排在規(guī)定的時(shí)間做好就行。第三,給他們一個(gè)好的愿景,讓他們知道自己做的事情不僅僅能夠給自己提供收入,還能夠給社會(huì)帶來很大的貢獻(xiàn)。”

  人才流失是很多公司面臨的一個(gè)問題,精創(chuàng)電氣針對人才流失的問題上會(huì)如何處理?

  李總自信的告訴制冷快報(bào)記者:“人才流失是每個(gè)公司都要面臨的問題,精創(chuàng)電氣也要面對。公司在面對這個(gè)問題上,公司會(huì)把人才流失率控制在一定范圍內(nèi),保證公司的正常運(yùn)行。當(dāng)然一個(gè)企業(yè)也不要過分懼怕人才流失,只要企業(yè)優(yōu)秀,有人才走也有人才進(jìn)來。”

李超飛:勇于嘗試才能夠靠近成功

  嚴(yán)格檢測體系 為產(chǎn)品品質(zhì)保駕護(hù)航

  質(zhì)量是企業(yè)的生命,是企業(yè)的靈魂,任何一個(gè)企業(yè)要生存和發(fā)展就必須要千方百計(jì)致力于提高質(zhì)量,不斷創(chuàng)新和超越,追求更新,更高的目標(biāo)。一個(gè)企業(yè)唯有不懈追求,精益求精,方有希望處于領(lǐng)先之列。而保證產(chǎn)品的重要項(xiàng)目就是品質(zhì)檢查,精創(chuàng)電氣在產(chǎn)品檢測是如何做的?

  李總說:“產(chǎn)品品質(zhì)是公司z*高的要求也是z*基本的要求,公司在制造生產(chǎn)產(chǎn)品的時(shí)候有一個(gè)理念,要制造生產(chǎn)好產(chǎn)品。如果一個(gè)產(chǎn)品品質(zhì)好,價(jià)格也讓客戶滿意,那么客戶一定會(huì)堅(jiān)持選擇。關(guān)于產(chǎn)品的質(zhì)量把控,公司這邊有4個(gè)體系的相關(guān)檢測,嚴(yán)格的檢驗(yàn)體系,加上嚴(yán)格的操作流程。公司在這個(gè)行業(yè)已經(jīng)有18年了,現(xiàn)在只是有1000萬套產(chǎn)品成功使用在制冷設(shè)備上,通過時(shí)間檢驗(yàn)公司的產(chǎn)品在可靠性和品質(zhì)上是十分有保證的。產(chǎn)品的使用壽命也很長,能夠滿足客戶的需求。”

     溫控器產(chǎn)品是冷凍冷藏行業(yè)不可或缺的產(chǎn)品,那么現(xiàn)在國內(nèi)外溫控器市場發(fā)展的情況如何?

  李總表示:“其實(shí)之前可以說在市場上,國外品牌一直占據(jù)著主導(dǎo)地位?,F(xiàn)在隨著國內(nèi)一批批優(yōu)秀企業(yè)在崛起,在產(chǎn)品創(chuàng)新和產(chǎn)品品質(zhì)上也敢和國際上的知名品牌競爭。國內(nèi)的溫控行業(yè)正在崛起。”

    “控制器的發(fā)展趨勢是除了滿足客戶的基本需求外,還要實(shí)現(xiàn)聯(lián)網(wǎng)互通,能夠及時(shí)反饋信息。也就是現(xiàn)在大家說的遠(yuǎn)程監(jiān)控,現(xiàn)在家電都可以實(shí)現(xiàn)智能化操作,冷凍冷藏的冷庫就更加需要遠(yuǎn)程監(jiān)控的配合?,F(xiàn)在溫控領(lǐng)域中,z*火熱的也莫過于‘遠(yuǎn)程監(jiān)控’,那么遠(yuǎn)程監(jiān)控到底有什么魔力讓大家熱情關(guān)注。遠(yuǎn)程監(jiān)控是專門為制冷設(shè)備打造的一個(gè)具有設(shè)備故障預(yù)警、故障報(bào)警、遠(yuǎn)距離控制的平臺。它的z*大功能在于大大減輕了制冷設(shè)備的售后維護(hù)時(shí)間和成本。”

    “現(xiàn)在海爾已經(jīng)推出了可以遠(yuǎn)程監(jiān)控的冰箱,遠(yuǎn)程監(jiān)控一定會(huì)有很大的發(fā)展空間。而且勢必給冷凍冷藏行業(yè)帶來新的變革?,F(xiàn)在公司有一個(gè)專門的事業(yè)部負(fù)責(zé)遠(yuǎn)程監(jiān)控這塊。專門做物聯(lián)網(wǎng)的各種遠(yuǎn)程監(jiān)控。公司開始全面的切入冷鏈?zhǔn)袌?。雖然現(xiàn)在的市場還比較小,但是我相信遠(yuǎn)程監(jiān)控一定會(huì)帶動(dòng)行業(yè)的進(jìn)步,帶來歷史性的改變。”

  在2014年精創(chuàng)電氣有哪些年度發(fā)展計(jì)劃和目標(biāo)?

  李總表示:“早在去年年度公司就做看了相關(guān)的年度銷售計(jì)劃,在隨后的季度只要按照計(jì)劃的目標(biāo)走就能夠?qū)崿F(xiàn)40%的年增長目標(biāo)。堅(jiān)持把年度工作計(jì)劃做到位,如果銷售額增長40%承諾給所有的員工工資也增加40%。”

  “在公司發(fā)展的18年里面,經(jīng)常對員工說一件事情:‘我們只做好一件事情,就是做好產(chǎn)品。’現(xiàn)在公司有6大事業(yè)部,為下一步股權(quán)改革打下基礎(chǔ)。公司的人越來越多,有能力的人也越來越多,公司不僅僅給員工提供一份收入,還給他們提供一個(gè)發(fā)展的平臺,把企業(yè)當(dāng)成自己的家。下一步事業(yè)部的發(fā)展就是實(shí)現(xiàn)股份制。讓大家控股,將公司變成大家的公司。同時(shí)也為公司的上市打下基礎(chǔ)。”

標(biāo)簽: 李超飛精創(chuàng)電氣  

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